旗下上市公司 廈門象嶼
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            象嶼集團員工餐廳榮獲廈門市“十佳職工好食堂”稱號

            2016-10-27 返回列表

              10月26日上午,由廈門市總工會組織評定的2016年度廈門市“十佳職工好食堂”評選結果出爐,象嶼集團員工餐廳榮獲這一榮譽稱號,集團黨委副書記、工會主席邵蕰默、行政中心副總監(jiān)林曉忠出席表彰會并代表集團領獎。

            集團黨委副書記、工會主席邵蕰默赴表彰會交流經(jīng)驗

            行政中心副總監(jiān)林曉忠代表象嶼集團領取獎牌

              “職工好食堂”評選活動由廈門市總工會主辦,邀請專家考評組對廈門數(shù)百家企業(yè)參選食堂進行了為期8個月的層層選拔和現(xiàn)場核查。象嶼集團員工餐廳在評選中脫穎而出,以“組織管理完善”、“環(huán)境舒適整潔”、“服務規(guī)范熱情”、“食品衛(wèi)生安全”、“飯菜經(jīng)濟可口”、“用餐文明有序”、“創(chuàng)新食堂管理”獲得好評。

             

            專家考評組到象嶼員工餐廳考察

              位于廈門國際航運中心E棟的象嶼集團員工餐廳總面積約1500平方米,通過公開招投標引進專業(yè)餐飲管理公司為象嶼員工提供一日三餐。目前,隨著公司規(guī)模的擴大,員工人數(shù)的日益增加,午餐高峰時段(1小時內(nèi))需接納約900多位員工用餐。員工餐廳不僅是員工在公司幸福指數(shù)的體現(xiàn),更成為體現(xiàn)公司關愛員工、文化建設的一個重要平臺,如何經(jīng)營管理好象嶼員工餐廳,讓員工們吃得放心、舒心,成為集團領導重視的焦點,也成為管理團隊的一大挑戰(zhàn)。

            象嶼員工有序用餐


              在集團領導的關心和指導下,在象嶼員工們的幫助和支持下,象嶼員工餐廳將“讓員工滿意”作為自己的管理服務目標,不斷創(chuàng)新和優(yōu)化,為提升員工幸福指數(shù)不懈努力。餐廳采用多方監(jiān)督管理機制,擬訂各項規(guī)章管理制度和日常檢查、抽查機制,并配套處罰條例措施;食材原料嚴格控制采購渠道,肉菜來源于入駐管理公司的配送基地和餐飲基地,糧油則充分發(fā)揮集團產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢,由集團自供,餐廳還引進凈水系統(tǒng),這些都成為此次獲評的亮點之一;日常提供各類餐品多達130余種,每天可選餐品數(shù)量在20種以上,搭配設立面檔和精品商務套餐區(qū),并定期引進外部供應商現(xiàn)場提供特色套餐;將職工書屋與員工餐廳相結合,為員工閑暇時段提供精神食糧;節(jié)假日組織烹飪俱樂部包餃子、包棕子等活動,提供時令愛心餐;員工餐廳成為公司企業(yè)文化建設的重要平臺;同時建立了開放的餐廳監(jiān)管微信群,每一位用餐員工都可以隨時加入,分享用餐體驗、反饋投訴建議。

             

             

            象嶼員工餐廳凈菜、糧油采購等監(jiān)管系統(tǒng)

             

            象嶼員工餐廳豐富的菜肴

             

            餐廳利用節(jié)假日組織烹飪俱樂部包餃子、包棕子活動

            溫馨的職工書屋

              此次象嶼員工餐廳被評選為廈門市“十佳職工好食堂”,是集團上下廣泛參與、建言的結果,榮譽來之不易。“百尺竿頭更進一步”,對管理團隊來說這意味著更高的挑戰(zhàn)和更大的責任,激勵著餐廳管理服務再上新臺階?,F(xiàn)在,管理團隊正以餐廳監(jiān)管微信群為依托,快速反應,對用餐員工反饋的問題馬上就辦;集思廣益,持續(xù)梳理員工提出的意見建議,不斷提升餐品質(zhì)量、優(yōu)化餐品價格、縮短排隊時間、減少衛(wèi)生疏漏等,并將定期內(nèi)部公開這些員工關注的熱點、重點問題改進情況;后續(xù)還將加強陽光監(jiān)管,在分享餐廳采購供應、清洗消毒、烹飪供應等各環(huán)節(jié)管理情況的同時,也向員工開放,組織熱心員工代表一同監(jiān)督檢查。提升員工幸福指數(shù)、打造員工滿意餐廳,這需要大家的共同努力,歡迎廣大用餐員工積極加入餐廳監(jiān)管微信群參與監(jiān)督管理、建言獻策,餐廳將在大家的助力下,烹飪出更為濃郁幸福的“家的味道”。

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